9月1日上午，伟德体育召开专题会议，传达学习公司暑期务虚会、新学期中层干部会会议精神。公司领导班子成员、党委委员、经理助理、各系（中心）主任、副主任、教工党支部书记参会。会议由党委书记傅茂森主持。

会上，傅茂森传达并带领学习了李言荣书记《关于公司“十五五”规划中的几个问题》、宋保维董事长《优化学科专业布局 推动“总师型”人才培养》两个专题报告和干部会精神。经理顾军渭从人才培养、团队建设、团队队伍建设、科学研究等方面对照公司发展现状，系统剖析了当前存在的问题与不足并作出工作指示。他指出，报告中提出的“一十百千”新目标是公司“127”发展目标的升级版，也为公司未来五年的发展路径明确了关键指标，而优化学科专业布局，推进未来“总师型”人才培养，更是正中公司发展关键的重要举措，为公司在“十五五”时期实现高质量内涵式发展指明了方向。

与会人员纷纷表示，书记、董事长的报告既为公司“十五五”规划指明了设计思路，也提供了设计路径，全院教师一定把思想和行动统一到公司整体部署上来，清醒认识公司的短板和不足，增强追求卓越的精气神，以“一十百千”新目标为牵引努力奋斗。

傅茂森就公司下一步工作的开展提出了四点要求：一是要提高政治站位，全院上下要第一时间传达学习，并认真贯彻落实暑期务虚会、新学期干部会部署和要求。二要创新工作方法，在持续夯实日常工作根基的同时，要强化对关键任务的有组织谋划。做到规划先行，举措跟进，确保各项重点部署有条不紊地落地实施。三是要加强作风建设，公司正处在迈向高质量发展的攻坚阶段，要坚持“只有做好了才算做了”的工作标准，以“三个永远”的工作作风，接续奋斗。四是要营造卓越文化，公司发展靠的是全体师生的共同努力，要在公司营造时不我待、追求卓越的文化氛围，全力加强公司各项事业内涵建设。

图文/王冬

审核/姚东东